Jacques Uso, avocat associé chez Lawsen Avocats et membre de la chaire, a publié un article intitulé « Loi travail, vers une exigence de bonne foi » dans la rubrique management du magazine « office et culture : stratégies et environnements tertiaires » du mois de juin.
La loi travail s’inscrit dans un mouvement de refonte du droit social engagé depuis de nombreuses années. Il vise à développer des relations employeur/salarié qui relèvent d’un choix de société. De la cohérence d’ensemble dépend leur effet possible sur le redressement de notre situation économique.